Property Service Manager NL

Houten (NL)

PROPERTY SERVICE MANAGER

Retail Estates is een Belgische beursgenoteerde vastgoedonderneming die hoofdzakelijk belegt in Belgisch en Nederlands winkelvastgoed aan de rand van woonkernen of invalswegen naar stedelijke centra. De portefeuille wordt samengesteld, beheerd en uitgebreid met het oog op de lange termijn. De Nederlandse portefeuille van +/- 270 winkelpanden wordt geëxploiteerd door een hecht en compact team.

Ter uitbreiding van het Nederlandse team zijn wij actief met de werving naar een Property Service Manager.

OVER DE FUNCTIE:

Als Property Service Manager vervul jij een sleutelrol bij het commercieel- en technisch beheer van de Nederlandse Retail Parken van Retail Estates. Het betreft een veelzijdige functie waarin jij het eerste aanspreekpunt bent voor onze klanten (huurders) ín de winkels. Hoofdzakelijk breng je bezoeken aan de winkels om zo goed mogelijk te weten wat er speelt bij onze huurders. Wensen, suggesties en klachten breng je in kaart en deze worden door jou op de juiste plek binnen de organisatie uitgezet. Je werkt nauw samen met de Technisch Manager en onze Servicedesk om acties te monitoren en op te volgen. Daarnaast ben je één à twee dagen op kantoor (vanaf 1-12-2022 in Houten) en rapporteer je aan de Property Manager.

Je taken zullen onder meer bestaan uit:

• Het bijhouden van contacten t.b.v. commercieel en technisch beheer;

• Periodieke winkelbezoeken om achterstallig huurdersonderhoud in kaart te brengen;

• Samenwerken met diverse winkeliersverenigingen;

• Aannemen en waar mogelijk afhandelen van vragen en/of klachten van klanten. Technische zaken in samenwerking met Servicedesk / Technisch Manager en de commercieel / juridische zaken in samenwerking met de Property Manager;

• Vestigingsplaats onderzoek bij nieuwe en bestaande locaties bij prospectie en acquisitietrajecten;

• Vergaren van informatie van lokale overheden (vergunningen, bestemmingsplan etc.);

• Dagelijkse werkzaamheden zoals actueel houden van huurdersinformatiefiches, verhuuradvertenties via diverse kanalen en een leegstandprognose.

Wat verwachten wij van jou?

• Minimaal HBO Werk- en denkniveau

• Relevante kennis van Retail en Vastgoed, verkregen door opleiding en/of werkervaring;

• 3-5 jaar relevante werkervaring bij een (Retail) beheerder;

• 'No nonsense' mentaliteit en bereid is om zijn of haar schouders eronder te zetten;

• Ambitieus, contactueel en communicatief sterk;

• Sterk in het relatiebeheer;

• Fulltime (40 uur) beschikbaar

Wat hebben wij jou te bieden:

• Een zelfstandige baan in een prettige en informele werkomgeving.

• Een jaarovereenkomst voor 40 uur per week, met de intentie dit om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd.

• Marktconform salaris, afhankelijk van opleiding en ervaring, aangevuld met goede secundaire arbeidsvoorwaarden (zoals onder meer een 13e maand).

• Benodigde middelen zoals een laptop, smartphone en een auto van de zaak.

.

Solid Recruitment is namens Retail Estates Nederland N.V. exclusief verantwoordelijk voor de werving ten behoeve van deze functie. Solid Recruitment is hét toonaangevende werving & selectiebureau actief in de vastgoedsector. Wij zijn gespecialiseerd in de bemiddeling van vastgoedprofessionals met een opleiding op met name HBO- en academisch niveau. Solid Recruitment is hét toonaangevende werving & selectiebureau actief in de vastgoedsector. Wij zijn gespecialiseerd in de bemiddeling van vastgoedprofessionals met een opleiding op met name HBO- en academisch niveau.

Je wordt vriendelijk verzocht jouw sollicitatie te richten aan Daan Breedveld van Solid Recruitment (breedveld@solid-recruitment.nl). Ook voor vragen of een extra toelichting kun je (telefonisch) contact opnemen met Daan op 06-18695580